[ปี2553-ว3] ระเบียบ ก.พ. ว่าด้วยการรายงานเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรบุคคลของ ขรก.พลเรือนเพื่อประโยชน์ในการปรับปรุงประสิทธิภาพและประสิทธิผลการบริหารทรัพยากรบุคคล พ.ศ.2553

นร 1012/ว 3 ลว. 12 ก.พ. 2553

หลักเกณฑ์และเงื่อนไขการกำหนดตำแหน่ง

เหตุผล : ไม่นำมาใช้ เนื่องจากเป็นระเบียบที่กำหนดขึ้นเพื่อติดตาม ประเมินผลการดำเนินการตามยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคลของกระทรวง ทบวง กรมต่างๆ ในส่วนของกทม.ได้กำหนดให้มีแผนยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคลของกทม. พ.ศ.2556-2559 และมีขั้นตอนการติดตามประเมินผลการดำเนินการตามแผนยุทธศาสตร์ดังกล่าวแล้ว

 อ่านรายละเอียด